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李广益；最怕丢掉天津的形象夏季转会将会有动作

彩富网 2011-5-26 10:03:00	【字体：大中小】【发表评论】【收藏】【打印】
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5月24日，在全州，中超惟一小组出线的天津泰达队在人员极端不整的情况下0比3负于了韩国的全北现代队，没能再进一步。赛后在下榻的酒店里，泰达俱乐部的总经理李广益接受了记者们的采访，李广益表示希望这一次能够　　记者：通过亚冠，您觉得球队在那些方面有进步？　　李广益：在队里，也可能我们立的规矩不是最好的，但是大家都信服的，只要进入球队，就可以遵照，比如尊老爱幼，不管老队员踢得好坏，都要尊敬。　　包括从日常的队务安排，都要留下一些总结和传统，外国好的球队都有好的传统。李玮峰和大宝和陈涛，他们走的地方多，提了很多好的建议。包括队长的职责是什么，就是在场上带90分钟袖标么？队务队服怎么处理，都是文化思想在里面，是我们大家集体认可的，成为一个好的强队，传统有战斗力的队伍，必须要有自己的精神文化传统，这一点需要我们的队员和工作人员总结，固化在队伍里面。整个俱乐部的成长和有生命力的成长，是从精神方面管理方面来慢慢固化的。这一点对于我们的长足发展是个好事情。我们的服装，这么多中超球队只有我们穿西装出来，这种精神面貌是不同的，俱乐部的工作人员也是如此。　　记者：有比赛就有球迷，3个主场比赛，走了4个客场，泰达的球迷是最多的；客场哪里都有球迷的身影，当然也出现了一些糟糕的球迷，导致俱乐部被罚款，对此您怎么看？　　李广益：我们作为俱乐部的领导，我们从内心是感谢球迷的，他们为我们欢呼，为我们支撑做了很多鼓舞人心的事情。从内心里觉得少不了他们。我们确确实实期望他们每场比赛都来。　　当然这其中有一些球迷……(在出现了扔瓶子的事情后)，当时柳达部长带着球迷一起喊素质，这就是俱乐部的表态。我真的希望有些球迷可以提高素质，这不仅是对于球赛的正常秩序有好处，不会让我们的主队因此被停止比赛扣三分，如果出现了将是最大的损失；其次是俱乐部遭到罚款；又次之是外国说我们的球迷不好。　　我觉得出现那样的事情，最最可怕把我们天津的形象丢掉了，我们天津人是热情好客大度，有改革精神可包容各方面人群的群体。我们天津开发区，泰达。中国的历史洋务运动就是天津开始的，我们愿意接纳新的先进的东西，洋为中用，我们不是没有包容心，不是不能接纳外面的群体，那种糟糕的表现小气了，使得我们的形象受到伤害了，没有把我们的人情风貌显示出来，这是最可怕的事情。　　对于俱乐部来说这还是小的，对于天津市和滨海新区来说是更致命的，我们一直呼吁球迷可以克服这些缺点，跟队员一起接受我们不顺的现实，一直鼓励我们队员，把心思放到鼓励我们队员上，不要去管对方或者客观原因如何。　　希望球迷可以和我们队员一起成长，享受足球带给我们的快乐，也享受足球带给我们的辛酸。　　记者：在7场亚冠比赛中，您最高兴的一场是什么，最伤心的是什么？　　李广益：最高兴的一次是第二次击败济州联，酣畅淋漓的，踢出我们风格来了。那场比赛无论是从技战术，积极性和发挥方面，都比较顺畅。而且能够真正让我们感受到了足球的思想，有战略战术，有痛苦和欢乐。当然我们更希望欢乐更多，中国足球，中国球迷欢乐更多一点，这场球鼓舞了士气。　　最痛苦的是我们无谓地拿到了很多黄牌，无谓地减少了自己的战斗力。而且是我们俱乐部和教练组多次提醒运动员。总结的结果是，回去和队员要形成一个不能心性而为，要训练有素地对应裁判，从痛苦中去总结这一点。　　还有就是中国俱乐部没有全军覆没在亚冠联赛中，那场和济州联的3比0既让我们享受了足球，又让我们中国俱乐部有一支球队小组出线。从政治意义，俱乐部的历史积累，技战术打法总结，精气神上，都可以给我们队留下一笔财富，真的值得高兴的事情。　　记者：亚冠联赛结束了，夏季休战期，俱乐部人员会不会出现一些调整？　　李广益：是的，我们会和教练组在近期进行交流，对于人员上我们肯定会有想法。俱乐部本身从去年经历过之后，包括中超以及亚冠开始之后，我们一直都在积累材料，希望成立球探组织，内外援调整人，如何调整，那是一个正常的工作，每年都会有这方面的问题，这是一个程序化和规律化的事情。　　好的球员、外援的储备，我们都会进行。调整也不是临时抱佛脚的，我们希望可以整理完善了这一点的话，那俱乐部的规范化的管理算是有个正规的起步了。我希望形成一个系统的，规范性的内外援储备，在人员的整理上，定期的和教练组的交流。俱乐部这一点形成了机制的话，那向国际化进军的一个操作流程算是完成了了。　　在中国，要想一个俱乐部能够稳定长久有秩序的发展，这才是上了一个台阶。
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