将帅失和已毁掉多少辉煌 球员做教练引亚足联关注

2012-9-7 17:21:00　 来源：中国足彩网 点击：

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　　似乎鲁能那“本赛季不换帅”的告白声还在耳边回响，9月7日却就突然传来了腾卡特下课的消息。23轮过后鲁能仅积26分列积分榜倒数第5位，以及本赛季一路来所创下的鲁能队史各项最差记录，显然可用来作为腾卡特下课的直白解读。但在腾卡特下课前夕，鲁能核心球员夜访俱乐部高层的告状事件，无疑也是鲁能点燃换帅导火索的关键。是球员们顾及球队战绩与球场上进心已然超过主帅了么？只是纠结于此那你就糊涂了！“将帅不和”，历来是导致中国足球联赛换帅的重要线索，腾卡特只属最新的一例。

　　本赛季鲁能直到第4轮才取首胜、前6轮也仅1胜，对于鲁能这被公推为中超纪元来最成功的球队，腾卡特交出这样的成绩单确实不雅，但更为惊人的是：这位极具性格的荷兰教头是何其大手笔地启用小将。也就是在多位90后小将持续以闪亮姿态主打时，鲁能过往的核心球员或者说老将老资格，被牢牢地按在了替补席末端甚至是预备队板凳上。但凡了解些中国足球联赛传统的人，多少都能体会到，腾卡特是惹上了很大的麻烦。在不可能不讲求资历的中国足球圈，他对老将的淡漠就是惹祸上身。联赛20余轮换了20余套先发阵容，腾卡特这个难以自辩的错误下，最有自乱阵脚效果的是——王永珀、韩鹏、崔鹏等人，都成了二次转会市场的抢眼人物。

　　球员们不满意，主帅就如同那不系安全带的狂飙赛车手，彻底失控、问题爆发只是早晚的事。2009赛季，李章洙于国安的下课，影响力似乎还在如今腾卡特之上——众所周知该赛季国安俱乐部上下为争冠全力投入，决意夺冠的过程本身就是持续高压，在战绩或走势隐现动荡时，换帅显然就是俱乐部高层缓解压力的必要手段，从这个角度看李章洙个人的委屈只能被忽视；但也很明显，李章洙的另一条下课线索就是与球员失和。

　　李章洙是以铁腕姿态治军，大训练量、高标准严要求，这于球员的立场来看已有些生硬，更重要的是，韩国铁帅在对待年轻球员与老将、核心时，给出了统一的衡量状态与态度的标准，这就无法不触及老将老资格球员的利益与面子。就在李章洙下课后，国安某位老将公开在微博上抨击了李章洙，其激烈言语也引发了球迷舆论同样激烈的争执，孰对孰错辨析起来实在复杂，李章洙“得罪球员”的情况则已是清晰呈现了出来。

　　中超这些年洋帅的下课典故中，战绩不佳、未深入了解中国足球或者就是能力不济等等确实都有例可寻，但没有任何一则能对比“将帅不和”这导火索的威力，这甚至就是中国足球联赛的历史线索，更早的例子可信手拈来——2003赛季，是甲A纪元的末年也是中超纪元的前夜，该赛季的天津队请来了意大利足坛以培养年轻球员而著称的老马特拉奇，并是一次性签约三年；然而结果呢？老马特拉奇的铁腕迅速就将老将与核心球员推到了对立面上，天津队只能与其解约，老马特拉奇留下了“我来中国来早了50年！”的气话，天津队更是不得不向老马特拉奇与其执教团队给出了近1000万人民币的违约金。这违约金的数额之巨，或许最能说明“将帅不和”是怎样的“无坚不摧”。

　　洋帅普遍有铁腕有性格有胆气，确实更容易引燃“将帅不和”的导火索，而在中国职业联赛的进程中，本土教练也是不断被其引爆。2007年，高洪波领下长春亚泰俱乐部“保五争三”的军令状接管教鞭，该赛季即率领亚泰夺得中超冠军，也以41岁的年纪创造了中国职业足球最年轻冠军教练的记录。但在该夺冠赛季中，高洪波与亚泰核心球员之间即是不断爆出不和消息，并直接导致了他在2008赛季中途的下课。

　　“将帅矛盾不可调和”——这是媒体舆论对于高洪波离开亚泰的一致总结，而迟尚斌与深圳健力宝在2005年的故事则可被定义为这一提法的最典型事例：05年2月，深圳队缜密地于众多候选名帅中选择了迟尚斌，而经3月份迟尚斌明确“严格管理球队”的态度，其与球员的矛盾迅速放大，深圳队打出了诡异的连续4个0-0；在迟尚斌与队内数位李姓核心球员矛盾公开化的过程中，深圳队更是打出了5连败的战绩；直至迟尚斌于5月中旬下课。“球员做教练”，这个提法于如今提及都极不和谐，但在当时的演绎是路人皆知。

　　就在迟尚斌与深圳的故事中，主帅公开指责核心球员品行不端，球员则怒指主帅不作为无能力；主帅通常会有“铁腕”、“强权”等等意境复杂的词汇来点缀，而该事件中球员所引出的“球霸”提法也被前所未有地放大。孰是孰非当真是判断不来，老话说“旁观者清”——亚足联官网当时是以《深圳球员力量惊人逼迫迟尚斌下课》为标题详细关注了此事件。本着对中国职业联赛历史客观品评的态度，我们只能说深圳队与迟尚斌并不是个案，实属“将帅不和”这传统线索中最显对撞爆发力的一次，更可以说这次对撞是难以避免的。

　　1999年，当时目标为保级的天津队请来了京城名帅金志扬，多年后天津足坛也津津乐道“那是天津队由保级层次向中上游跃进的转折点；该赛季金志扬也确实率领天津队取得了联赛第7的战绩(截止当时的队史最佳战绩)，但至2000年，金志扬与球队老将、核心关系逐步紧张，天津队打出了乖张的“11轮不胜”，结果就是金志扬被迫下课。由“将帅关系”引发的动荡在徐根宝身上也是反复呈现，而在中国足球职业化初期，迟尚斌、金志扬与徐根宝均是联赛的开山掌旗式教练，具备可煮酒论英雄的绝对权威，但他们均栽倒在了“将帅不和”的导火索上，这条导火索显然已是中国足球一种欲说还休的复杂内容。

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