此外，他答应青岛，会做青岛青少年足球的荣誉辅导员，以后不管是不是留在青岛，他都会抽空去看看并且进行指导的。一度很想留在青岛

　　尽管张外龙没有获评本年度中超最佳教练，然而他做出的成绩却得到了很多中国俱乐部老板们的认可，阿尔滨和长春就是其中两家，他们先是联系到了张外龙的经纪人，但是张外龙最先还是考虑青岛，因为他已经跟球队、球迷建立起了很深厚的感情，他想把提拔起来的年轻球员接下来再继续打造成为一支中超真正的强队，因此，当其它球队想要跟他本人面谈时，他都让经纪人挡驾了。他在等着青岛俱乐部先开口挽留，然后他再做下一步决定。

　　然而媒体和球迷过高的呼声带给中能俱乐部方面的压力，导致了这次续约谈判的时间没有提前反而拖后了。因为无论从成绩还是外部舆论全部都是张外龙有利，中能俱乐部几乎不具备任何向张外龙说不的主动权。因此青岛方面就暂时冷处理，没有选择趁热打铁，而是先让媒体和球迷降温，给自己争取一点谈判的筹码。可是外部温度一降，张外龙内心的温度也降下来了，尽管在跟董事长见面前，已经跟俱乐部的总经理就续约问题有过沟通，但张外龙提出的一些要求，显然不是青岛俱乐部马上就能够办到的。他提出的并不只是给个人增加多少待遇的问题，谈判的主要重点放在了希望俱乐部在明年引援上有更明确和具体的投入计划，他明确表示自己做事就是要朝着越来越好的方向努力，今年青岛队虽然成绩不错，但是有很多地方都需要加强实力。他也提出了自己的具体要求。“张外龙教练是一个很有事业心的人，他对于个人的待遇看得并不是最重的，但是他希望可以在一个每年都有更高追求的俱乐部里工作，并且通过自己的努力将球队实力和成绩共同提升。”张外龙的经纪人李先生对记者说道。可是青岛方面给出张外龙教练最初的答案，是青岛队还是想要尽量保持一个平稳的发展势头，投入肯定会有所增加，但是成绩的标准还是定在保十争八的基准上，这与张外龙的期待显然差距不小。于是张外龙选择了等待，等待青岛俱乐部进一步的商讨结果，在此期间他去了广州找老朋友李章洙叙旧散心。阿尔滨诚意打动他

　　对张外龙兴趣最浓的俱乐部有两家，分别是长春亚泰和大连阿尔滨。长春亚泰方面在沈祥福忽然辞职后，还曾经找阿尔滨的高层沟通过，希望他们在争夺张外龙的过程中谦让一步，但没有想到阿尔滨方面也用同样的态度希望长春亚泰能够礼让一步，最终谁也没有说服对方，大家公平竞争。可是张外龙教练在没有跟青岛俱乐部就是否续约问题有个了结前，一直对这两家俱乐部没有太明确的态度，最终长春亚泰选择了另谋人选，而阿尔滨俱乐部却耐心十足地等着张外龙，甚至有些非张外龙不要的姿态，尽管他们手中也拿到了不少经纪人递交的其它国家外籍教练的资料，然而张外龙始终排在各个候选人的首位。总经理李明表示，想要找到合适的教练，就要有足够的诚意和耐心，同时还必须有一套完善的发展规划，而这几样阿尔滨全都有。

　　根据记者了解到的信息，阿尔滨俱乐部提供给张外龙的是一份三年的合约以及中超初年的投资引援计划，因为在中甲结束前，阿尔滨俱乐部就已经开始为来年的阵容更迭做准备了。所以当阿尔滨决定向张外龙抛出橄榄枝前，是做好了非常周密的准备工作的。他们不同于一般俱乐部在考察外教时只在外教的执教理念和工资待遇方面详细咨询，往往对自身的要求却容易忽视，或者当外教问起时，都是用大致想法来回复对方的提问。无论是请哪个教练，阿尔滨俱乐部都会附上一份自己详细的发展规划，其中包括对目前球队现有人员的实力分析，调整比例，内外援的候选人和每项的大致投资数额；在硬件方面，阿尔滨除了自己的基地和专业球场会在明年春天开工外，自己训练专用的草皮已经开始铺设了，在市政府的协调下已经确定将会跟大连实德共用金州球场，双方也都出资进行了改造和翻新。俱乐部把主教练的权利和义务、俱乐部的权利和义务都列得非常清楚，而且特意附上很重要的一个大前提，球队的训练和管理只由主教练一个人负责，主教练向总经理负责，总经理向老板负责，老板不会直接向主教练过问任何球队事务，任何一方都不会越级或者逆向干涉下一级的工作。

　　张外龙虽然没有马上就答应阿尔滨的要求，因为还有日韩方面同样也给了张外龙选择机会，但张外龙的心已经向阿尔滨更靠拢了，只差最后捅破这层窗户纸了。张外龙是一个家庭观念很强的人，既然他坚持要跟家人商量以后才给出最后的答案，那么阿尔滨俱乐部方面已经等了这么久，也就不急于一时去催促韩国人做出最后的选择了。“我们对自己很有信心，也坚信张外龙教练会在慎重考虑后选择我们。”刚从欧洲返回大连的阿尔滨总经理李明说道。