昨天，绿城球员纷纷回家休假，球队要到12月5日才重新集结；而俱乐部官员却忙得很，他们要为明年的中超联赛做各种准备。“明年的目标已经定了，就是保八争六，所以许多工作现在就要开始做了。”绿城俱乐部总经理沈强表示。

　　外援偏爱巴西人

　　绿城这个月最重要的工作就是引援，外援当然是关键。“球队的构架完成了，其他工作就好做了。”沈强说，“明年外援是引四上三，经过初步讨论，我们需要两名前锋、一名可以兼顾后卫的中场以及一名后卫。”

　　绿城目前的三名外援中，堤科留下的可能性最大，而萨穆埃尔基本可以说留队无望。奥兰多比较特殊，今年下半赛季他的状态甚佳，为绿城冲超以及打进足协杯半决赛立下了汗马功劳，但是，奥兰多的年纪偏大，能否适应强度更高的中超联赛还是个未知数。“奥兰多有绿城情结，能留我们尽量留。但还是要看能力，需要经过我们的考察。”沈强说。

　　引进新的外援，绿城依然倾向于巴西人。沈强说：“我们今年还会去巴西考察，当然，如果有经纪人推荐好的欧洲外援，我们也会考虑。”

　　内援加强后卫线

　　要打中超，还要力争第六，光靠绿城现有的国内球员肯定不够。“内援引进集中在前卫和后卫线，尤其是后卫，今年我们的后卫线实在太年轻了。”沈强表示，目前已经有一些国内球员的经纪人在跟绿城联系了。

　　不过，绿城的内部调整以稳定为主，老板宋卫平的指示是国内球员调整人数在5人以内，因而今年时常进入18人大名单的国内球员基本不会调整。文光赫已经退役，陈立成早已回家，其他挂牌球员，还要等主教练王政从天津回来后讨论决定。12月5日之前没有接到归队通知的球员，就该知道自己被挂牌了，不过，究竟谁不会出现在绿城的中超阵容，本月20日前就会确定。

　　投入超过五千万

　　绿城老板宋卫平表示第一年的目标是到达第一梯队。中超16支队伍，第一梯队就是要前六名，于是俱乐部制定的目标是“保八争六”，底线是第9名。

　　随着明年目标的确定，绿城明年投入的预算开始抓紧制定。“我们的投入要保持在中超中等偏上的水平。今年中超的平均投入是5000万到6000万，所以我们明年的投入肯定也要超过5000万，在6000万左右。”

　　绿城的招商工作也在紧锣密鼓地进行。沈强表示，绿城冲超后，招商形势比去年好很多，不少新的企业主动与绿城接洽，而绿城主动去联系，也更容易被接受。“总冠名商、球衣广告等主要赞助商都有了合作意向者。”

　　再摆冲超庆功宴

　　本赛季，俱乐部允诺过“只要冲超成功，冲超奖金翻一番”。如今目标实现，俱乐部是否兑现了诺言？

　　沈强告诉记者，冲超奖金当然要发，不过目前尚未发放。“按程序来讲，我们要收到中国足协的确认函，才算确定冲超成功。到时，我们就会把这笔奖金打到球员的卡里。

　　而在确认函下来后，省体育局也将摆个冲超庆功宴，据悉，绿城全队还将得到一笔奖金。

　　在绿城，人人可以凭借勤奋的双脚发家致富，也难怪在日前绿城队内的一次问卷调查中，人人都希望明年留在绿城，舍不得走啊。